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企业选择定做工作服的五大理由

/ 2017-09-23 15:03:38

  一、工作服定做可以体现职业特征
 
  为工作的需要,不同职业往往需要具有不同特征的工作服。与军服、警服、铁路服、海员服、空乘服、邮政服、工商服、税务服彼此各具特色,从事不同类型的商务活动的商界人员所穿的制服,通常也各不相同,它们不仅适应着自己具体的工作性质,而且具有商务人员的共同的基本特征。
 
  二、工作服定做可以表明职级差异
 
  工作岗位上,商务人员的具体分工往往有所不同,工作对此是有所体现的。即使是在同一个单位里,不同部门、不同级别、不同职务的人员,往往从其制服上就可以区别开来。这样制作,是为了分工明确,也是为了增进着装者的荣誉感,并且争取舆论的监督。
 
  三、工作服定做可以实现整齐划一
 
  总体上讲,商务人员在自己的工作岗位上是不允许过多地张扬个性的。身着样式一致的制服,不仅有助于体现出整个单位的共性,全体员工的良好的合作性与凝聚力,而且也便于单位更为有效地对全体员工进行要求和管理。
 
  四、工作服定做可以树立单位形象
 
  根据现代公共关系理论,要求全体员工身着统一式样的工作上班,实际上是建立某一社会组织用以树立自身形象的“企业静态识别符号系统”的常规手法之一。换言之,要求全体员工在工作岗位上身穿制服,可以令人耳目一新。久而久之,便会使本单位的形象随之而深入人心,得以确立。
 
  五.工作服定做让人更有职业尊严
 
  工装定做的职业装一定要好,面料质量最好,因为这样才能使穿着的人有自尊心,有崇高感。比如,空姐的制服就做的比较好,是世界著名大师所设计的,这种工装定做就是一种大气时尚。其次工装定做更好的识别某种身份,例如:警察工装,护士工装等等,只要看到穿这种工装的人,我们就知道他的行业,知道他是为我们大众所服务所敬佩的人。还有一点就是更有利于我们工作,工装定做的质量的好坏有时决定了我们地位的高低,比如一些管理层西装一般质量较好,面料采用50毛涤之类的,而一些一般文员办公所穿的基本上大多数是涤纶或者30毛涤面料。

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